Rekrutierung und Musterung

Wir stellen Mitarbeiter ein, die genau Ihren Erwartungen entsprechen, und stellen sicher, dass sie innerhalb der vorgeschriebenen Frist ihre Arbeit aufnehmen. Die Einstellung von Mitarbeitern ist die am häufigsten gewählte Form der Zusammenarbeit.

  • Analysieren den Markt in Bezug auf die Position
  • Wir prüfen Referenzen und Dokumente
  • Wir prüfen Referenzen und Dokumente
  • Wir führen Interviews
  • Wir führen internationale Rekrutierungen durch
Anfrage Arbeitgebers

Reihe von Aktivitäten

  1. Stellenbeschreibung – Wir erstellen eine Stellenbeschreibung, analysieren Kompetenzanforderungen, Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen sowie Persönlichkeits- und berufliche Veranlagungen.
  2. Werbekampagne – Wir verwenden unsere eigene Kandidatendatenbank und gleichzeitig Werbekampagnen auf Branchenportalen, unseren eigenen Websites sowie auf lokalen und Branchenportalen.
  3. Bewerbungsauswahl – Wir führen ein Auswahlverfahren für Kandidaten mithilfe eines Telefoninterviews durch und stellen den Kunden dann Dokumente (CVs) von Kandidaten zur Verfügung oder arrangieren Interviews.
  4. Interviews – Wir organisieren Interviews mit einzelnen Kandidaten, die während des Auswahlprozesses ausgewählt wurden. Die Interviews werden in Form von Interviews durchgeführtkompetencyjnych z uwzględnieniem następujących obszarów: doświadczenie zawodowe związane z określonym obszarem zawodowym (tj. wynikającym z opisu stanowiska), organizacja warsztatu pracy, osiągnięcia w określonym obszarze zawodowym a także na życzenie klienta testy psychologiczne.
  5. Präsentation der Kandidaten – Nach Abschluss der Überprüfung der Kandidaten präsentieren wir eine Liste der besten Kandidaten. Auf Wunsch des Kunden arrangieren wir Qualifikationstreffen mit vom Arbeitgeber angegebenen Personen, die die Anforderungen des Kunden erfüllen und bereit sind, innerhalb der vorgeschriebenen Frist mit der Arbeit zu beginnen.

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Schneller Kontakt

 

Der Administrator der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten ist TAEURO mit Sitz in Breslau 54-235. Die Verarbeitung Ihrer Daten erfolgt ausschließlich zum Zwecke der Kontaktaufnahme oder zur Beantwortung der im Kontaktformular angegebenen Fragen gemäß Art. 6 Klausel 1 lit. f DSGVO.

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Büro

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